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年度回顾瞧瞧这一年我们都干了些啥

来源:应城市 时间:2017-11-2
编前语

不平凡的

年是“十三五”的开局之年,是全面建成小康社会决胜阶段的首战之年,也是省委、孝感市委和应城市委关于统一战线一系列重大决策部署全面落实之年。

开年以来,深入贯彻中央统战工作会议精神和习近平总书记系列重要讲话精神,认真学习贯彻《条例》要求,适应全面深化改革的新形势、新要求,紧紧围绕市委工作中心,坚持思想引领,服务经济社会发展,坚持大团结大联合主题,立足本职抓落实,突出特色抓载体,夯实基础抓队伍,充分发挥了统战工作凝聚人心、凝聚共识、凝聚智慧、凝聚力量的优势,为推进“四区五城”建设作出了新的努力。

突出协商民主制度创新

着力巩固共同思想政治基础

第一

健全和完善协商民主制度建设

应城市委统战部在进一步调研和认真征求意见的基础上,围绕协商民主制度创新这一主题,结合本市实际,对党内协商、人大协商、政府协商、政协协商、人民团体协商、基层协商、社会组织协商等协商内容、形式、责任、牵关单位等进行了细化,形成了健全和完善协商民主制度的建议。

第二

完善协商民主机制

今年以来,应城市委统战部扎实抓好“直通车”、党外人士意见建议落实反馈、政府部门同工商联对口联系制度的落实。建立健全代表、委员中党外代表人士知情明政、考察调研、工作联络、协商反馈等制度机制,完善民主监督的组织领导、权益保障、知情反馈、沟通协调机制。

第三

开展参政议政民主协商

引导支持无党派人士围绕实施“十三五”规划、融入“四区五城”建设、打赢脱贫攻坚战。

突出团结引导和作用发挥

着力做好党外代表人士工作

第一

建立党外后备干部库

与市委组织部建立协作机制,在全市范围内对35岁以下优秀党外干部进行调查摸底,经过多渠道推荐、遴选,建立了60名党外后备干部库。

第二

落实党外人士政治安排

推荐了36名党外人士担任孝感市人大代表、政协委员建议人选,推荐了名党外人士担任应城市人大代表、政协委员建议人选。

第三

做好党外人士实职安排

应城市副科级以上党外领导干部23名,其中县级干部4名(市人大、政府领导班子中各配备了1名党外代表人士、市政协领导班子中配备了2名党外代表人士),任单位部门主职1人,在人大、政协机关均有党外干部担任专委会主任,有3名表现优秀的党外人士提拔担任副镇长。

突出“两个健康”主题

着力做好经济领域统战工作

应城“优质服务办成事,创新创业干成事”新闻发布会

继续开展“千名干部进百企、创优服务稳增长”和“优质服务办成事、创新创业干成事”两项活动,为非公有制企业解决“用工难、融资难、维权难、用地难”等一系列制约发展的困难和问题。

“千名干部进百企、创优服务稳增长”培训会

应城市委统战部积极开展以“守法诚信、坚定发展信心”为重点的理想信念教育实践活动。组织余人次参加“全省统一战线大讲堂”、孝感市民营企业发展专题(厦门)培训班。

深化“民企联村”活动,在非公有制企业中组织开展“百企帮百村、脱贫奔小康”精准扶贫活动,结对帮扶58个重点贫困村精准脱贫。

加强非公有制经济组织党的建设。印发《关于在全市非公有制经济组织党员中开展“两学一做”学习教育指导方案》,适时召开了工作推进会、督办会。

开展非公有制经济代表人士综合评价工作。确定名评价对象,并建立信息库。

襄阳应城商会为家乡救灾献爱心

引导非公经济人士支援家乡防汛救灾。通过







































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